[{"@context":"https://schema.org","@type":"Article","headline":"【內地有趣工作調查】E人比I人易加薪！7成人工作腦上身 00後更稱「生活除了工作一無所有」","image":["https://cloudapp01.ulifestyle.com.hk/post/600-1-1-CR-1-RB-1/post_1738723753004.jpeg","https://cloudapp01.ulifestyle.com.hk/post/600-1-1-CR-1-RB-1/post_1738723753118.jpeg","https://cloudapp01.ulifestyle.com.hk/post/600-1-1-CR-1-RB-1/post_1738723753059.jpeg","https://cloudapp01.ulifestyle.com.hk/post/600-1-1-CR-1-RB-1/post_1738723753061.jpeg","https://cloudapp01.ulifestyle.com.hk/post/600-1-1-CR-1-RB-1/post_1738723753120.jpeg"],"datePublished":"2025-02-10 12:50:34+08:00","url":"/community/detailpost/2363052f-9b68-4682-9c02-a24b24a46fe7/職場/CTgoodjobs/845584","author":{"@type":"Person","name":"CTgoodjobs","url":"https://www.ulifestyle.com.hk/community/user_profile/845584/CTgoodjobs"},"text":"你是否曾好奇,中國與香港的職場文化有何不同?在競爭激烈的職場環境中,性格特質､工作模式以及行業待遇都可能成為影響職業發展的重要因素｡根據智聯招聘最新發布的《2024年職場人滿意度指數調研報告》,外向型性格(E型)人士在職場中更具優勢,而內向型性格(I型)人士則可能面臨更多挑戰｡ \r\n\r\n報告同時揭示,中國的職場人士與香港的打工族在工作習慣上有不少相似之處｡約七成人長期處於高壓的工作狀態,甚至有部分00後坦言,自己的生活｢除了工作,別無其他｣｡這種現象不僅反映出現代職場的高壓環境,也凸顯了工作與生活平衡的重要性｡ \r\n\r\n更值得關注的是,報告還深入分析了中國職場人士的花紅情況,揭示了不同行業之間的待遇差異｡那麼,究竟哪些行業的花紅最為豐厚呢? \r\n\r\n▶️▶️即睇完整文章 \r\n\r\n延伸閱讀:【2025全球最有價值品牌】AI公司､電商都唔夠呢間公司鬥!打工仔做過呢啲公司CV實好靚! \r\n\r\n資料來源:CTgoodjobs \r\n\r\n#職場 #職場文化 #職場熱話"},{"@context":"https://schema.org","@type":"DiscussionForumPosting","headline":"【內地有趣工作調查】E人比I人易加薪！7成人工作腦上身 00後更稱「生活除了工作一無所有」","image":["https://cloudapp01.ulifestyle.com.hk/post/600-1-1-CR-1-RB-1/post_1738723753004.jpeg","https://cloudapp01.ulifestyle.com.hk/post/600-1-1-CR-1-RB-1/post_1738723753118.jpeg","https://cloudapp01.ulifestyle.com.hk/post/600-1-1-CR-1-RB-1/post_1738723753059.jpeg","https://cloudapp01.ulifestyle.com.hk/post/600-1-1-CR-1-RB-1/post_1738723753061.jpeg","https://cloudapp01.ulifestyle.com.hk/post/600-1-1-CR-1-RB-1/post_1738723753120.jpeg"],"datePublished":"2025-02-10 12:50:34+08:00","url":"/community/detailpost/2363052f-9b68-4682-9c02-a24b24a46fe7/職場/CTgoodjobs/845584","author":{"@type":"Person","name":"CTgoodjobs","url":"https://www.ulifestyle.com.hk/community/user_profile/845584/CTgoodjobs"},"text":"你是否曾好奇,中國與香港的職場文化有何不同?在競爭激烈的職場環境中,性格特質､工作模式以及行業待遇都可能成為影響職業發展的重要因素｡根據智聯招聘最新發布的《2024年職場人滿意度指數調研報告》,外向型性格(E型)人士在職場中更具優勢,而內向型性格(I型)人士則可能面臨更多挑戰｡ \r\n\r\n報告同時揭示,中國的職場人士與香港的打工族在工作習慣上有不少相似之處｡約七成人長期處於高壓的工作狀態,甚至有部分00後坦言,自己的生活｢除了工作,別無其他｣｡這種現象不僅反映出現代職場的高壓環境,也凸顯了工作與生活平衡的重要性｡ \r\n\r\n更值得關注的是,報告還深入分析了中國職場人士的花紅情況,揭示了不同行業之間的待遇差異｡那麼,究竟哪些行業的花紅最為豐厚呢? \r\n\r\n▶️▶️即睇完整文章 \r\n\r\n延伸閱讀:【2025全球最有價值品牌】AI公司､電商都唔夠呢間公司鬥!打工仔做過呢啲公司CV實好靚! \r\n\r\n資料來源:CTgoodjobs \r\n\r\n#職場 #職場文化 #職場熱話"},{"@context":"https://schema.org","@type":"ImageObject","contentUrl":"https://cloudapp01.ulifestyle.com.hk/post/600-1-1-CR-1-RB-1/post_1738723753004.jpeg","creator":{"@type":"Person","name":"CTgoodjobs"}}]